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FAQ
新卒採用の面接は何回ですか?面接は本社のみですか？
面接は2回実施します。1次面接はWEBで行い、最終面接は対面で行います。
関西エリアの採用の場合、大阪オフィスでも面接が可能です。
面接は土日でも可能でしょうか？
対応可能です。中途採用においては、就業されている場合もありますので夕方以降でも対応いたします。
保養所はありますか？
ＩＴＳ健保の施設や各種リゾート施設が優遇価格で利用できます。
育児休業実績はありますか？
産休・育休実績は男女ともにあります。女性が働きやすい環境作りに努めています。
扶養手当に関して教えてください。
扶養1人目は月2万円、2人目以降は月8,000円となります。
資格手当に関して教えてください。
基本情報技術者試験が月6,000円、応用情報技術者試験が月15,000円
高度情報技術者試験は月18,000円～30,000円（難易度に応じる）が1年間支給されます。
その他、各種ベンダー試験に関しては会社承認により支給されます。
住宅手当などはありますか？
あります。全社員に一律25,000円が手当として支給されます。
また、社宅や不動産手数料優遇サービスもあり、社員の住まいをサポートしていく体制があります。
将来に向けた資産形成のサポート制度はありますか？
当社では、企業型確定拠出年金制度を導入しており、将来に向けた資産形成をサポートしています。
掛金は基本的に会社が負担しており、ご自身の希望に応じて、積立額を増やすこともできます。
会社訪問は可能ですか？
可能です。希望者はCONTACT（お問い合わせ）からエントリーしてください。
お問い合わせ内容に”会社訪問希望”と記載し、訪問理由と訪問希望日時を３つほど記載してください。
